10月30日，國新辦舉行打擊惡意欠薪犯罪新聞發(fā)布會。國務院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導小組辦公室副主任、人力資源與社會保障部勞動保障監(jiān)察局局長王程介紹，我國欠薪問題治理已取得明顯成效，欠薪率從2008年的4%將為2018年的0.6%左右。
王程介紹，欠薪是因為企業(yè)經(jīng)營不好而發(fā)不出工資，而出現(xiàn)經(jīng)營困難是市場經(jīng)濟條件下不可避免的。改革開放40年來，中國經(jīng)濟獲得快速發(fā)展的同時也確實存在著拖欠農(nóng)民工工資的問題，拖欠原因帶有一定階段性特征，包括建筑業(yè)突飛猛進發(fā)展導致在管理監(jiān)管環(huán)節(jié)上的薄弱，從而導致一定程度上的市場秩序混亂，違法分包、層層轉(zhuǎn)包、墊資施工等問題還是屢有發(fā)生。
王程表示，中國的欠薪問題，特別是農(nóng)民工的欠薪問題，經(jīng)過多年來的治理逐步好轉(zhuǎn)，欠薪大規(guī)模發(fā)生的勢頭得到明顯遏制。每年到了臘月三十，此前出現(xiàn)的討薪等群體事件大規(guī)模減少。從數(shù)據(jù)來看，國家統(tǒng)計局采用入戶訪談的方式對欠薪問題進行了監(jiān)測，2008年我國的欠薪率為4%，2018年則為0.6%左右，治理取得了明顯成效。
發(fā)布會上，有記者提問，中美經(jīng)貿(mào)摩擦是否會加劇欠薪問題。王程回應稱，如果經(jīng)貿(mào)摩擦影響了某些外向型企業(yè)，導致產(chǎn)生經(jīng)營困難，欠薪的概率肯定會提高。但是政府相關(guān)部門一直在監(jiān)測有關(guān)企業(yè)運行情況，關(guān)注它們的用工、經(jīng)營情況，并建立了預警體系，盡可能將經(jīng)營困難帶來的欠薪問題降到最低限度。
文/北京青年報記者 董鑫
