義務教育階段教師們的薪資問題，一直都是社會各類人士所關注的焦點，在去年的《關于深化教育教學改革全面提高義務教育質(zhì)量的意見》里，就明確提出了完善義務教育績效工資的核定方法，并建立起聯(lián)動增長機制，確保義務教育教師平均收入不低于當?shù)毓珓諉T的工資水平。
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如今時隔不到一年時間，北京時間3月17日有消息稱，國務院教育督導委員會辦公室發(fā)出通知：從2020年3月起-10月期間，針對“2020年義務教育教師工資收入落實情況”進行嚴格監(jiān)督，問題省份嚴重將會受到嚴厲的問責。
在國務院教育督導委員會辦公室發(fā)出的這份通知里，此次督導主要圍繞在2020年底前，義務教師的平均工資收入水平，不低于當?shù)毓珓諉T收入水平的總體目標。各地近三年來總體目標推進的落實情況將列入重點考察，關于義務教育階段教師的收入，相關部門應該建立起長效機制情況，建立義務教師收入隨公務員收入調(diào)整的動態(tài)機制。
通知中還明確指出，督導分兩個一部分，一個是地方自查、另一個是國家督導，從2020年3月至7月，各省份都需對照督導內(nèi)容進行逐項全面自查，原則上需要覆蓋所有的縣（市、區(qū)）。國務院教育督導委員會還將組織財政部，人力資源、教育部和社會保障部等部門，聯(lián)合組織聯(lián)合督導組，通過實地督查、查閱材料、暗訪、聽取匯報進行實地督導。
通知里還特別強調(diào)，待督導任務結(jié)束后，督導結(jié)果將向國務院、和黨中央報告，對問題比較嚴重的省、市、縣，將進行嚴格的問責，并且還向中央主要媒體公布。
以下為國務院教育督導委員會辦公室發(fā)出通知的原內(nèi)容：
日前，國務院教育督導委員會辦公室，向各省、自治區(qū)、直轄市人民政府辦公廳，以及新疆生產(chǎn)建設兵團辦公廳發(fā)出通知，對2020年義務教育教師工資收入落實情況做出具體安排。
通知明確，此次督導主要圍繞2020年底前，實現(xiàn)義務教育教師平均工資收入水平，不低于當?shù)毓珓諉T平均收入水平的總體目標。重點考察各地近三年來推進總體目標落實情況，相關部門建立保障義務教育階段教師工資收入長效機制情況，建立義務教育教師收入隨當?shù)毓珓諉T工資收入動態(tài)調(diào)整機制情況等內(nèi)容。
通知指出，督導分地方自查和國家督導兩個階段，2020年3月-7月，各地對照督導內(nèi)容逐項開展全面自查，原則上覆蓋所有的縣市區(qū)。9月-10月，國務院教育督導委員會辦公室將組織教育部、財政部，人力資源和社會保障部等部門組成聯(lián)合督導組，通過聽取匯報、查閱資料、實地督查和暗訪等方式進行實地督導。
